La grado de aplicación se caracteriza por el uso de metodologías validadas que aseguran la recogida de datos precisos y relevantes sobre los factores psicosociales en el concurrencia gremial. Esta etapa no solo evalúa las condiciones intralaborales y extralaborales que pueden influir en el bienestar de los empleados, sino https://bateria-de-riesgo-psicoso42727.life3dblog.com/32201783/poco-conocidos-hechos-sobre-riesgo-psicosocial-bateria